11月11日，兴业银行在上海举行财富银行职工科技创新工作室挂牌仪式。该工作室由兴业银行工会、团委，子公司兴业数金联合创建，旨在加快发展财富管理业务，提升职工数字化思维和能力，促进科技与经营管理、业务发展的深度融合。这是兴业银行首个试点建设的职工创新工作室，成熟后将推广至各业务条线。

财富管理业务已成为银行业竞相角逐的蓝海，近年来，兴业银行将财富管理提上战略优先位置，新一轮五年规划将“财富银行”作为重点打造的“三张名片”之一，着力打造全市场一流财富管理银行。

数字化时代，财富管理数字化转型是商业银行的必然选择。据了解，兴业银行财富银行职工科技创新工作室由40余名科技与业务人员组成，并成立临时党支部，以党建引领，重点推进财富产品统一管理、理财产品代理销售管理、零售投顾业务、财富规划及资产配置升级、私人银行双托投资管理与配置等8大创新项目及8个专项工作。通过持续加强财富管理科技投入，提升客户服务质效、扩大用户基础、增强客户洞察和运营能力，推动该行MAU（客户活跃度）向AUM（代客资产规模）转化，持续擦亮“财富银行”名片。

兴业银行始终坚定推进“科技兴行”战略，是国内少数具备核心系统自主研发能力和自主知识产权的银行之一。2015年，兴业银行在业内率先成立金融科技子公司——兴业数金，重点布局云计算、人工智能、开放接口API、RPA流程机器人等八大技术领域，已成为国内主要商业银行信息系统提供商和流程机器人服务商之一。

近年来，兴业银行持续加大科技投入，全面加快数字化转型，截至10月末，该行新增科技研发人员近900人，制定76个BA（业务分析师）和SA（系统分析师）共性双线指标，新设广州、武汉、西安研发分中心。通过加快业务与科技融合，聚焦F、G、B、C生态场景和绿色银行、财富银行、投资银行“三张名片”，全面加强总分行数字化转型支持能力。